ソフト開発無残

　バイトが決まった。結構まともな会社で、医者から「運動しなさい」と言われてるその7時間をほぼ歩き回って給料をいただくことになった。ＩＴからはかけ離れた世界でもいいかな。場所は家から10分以内の府中病院郡の中、やってみよう。

　前バイト先でシステム大改定が行われている。昨年の4月から今年8月末が完成予定。
だけど気になるのは勤務時間。作業初日から１０：００～２３：３０　女性で２１：００に決まって帰る方がいたけど、リーダーは常に最後に帰ってた。
「最初からそれじゃ続かないでしょうが！」、、いや１年経ったけどおんなじよ、変わらない！。
メンバー同士の話し声、、、？中国人？韓国人？日本人？息子と同じぐらいかな、、これ寄せ集めってこと？よねぇ。

　ここのリーダー私には勤まらない。私も韓国の人を３０人以上使ってたけど、飲みに行ったり家に行ったり人間として付き合ってもいたけどなぁ。そんな感じはここにはない。

 先輩が後輩に「教える」という行為が無くなってるらしい。マンドリンクラブの方からの話し、
「息子が開発と言うのやってる。教える人もなくてただスケジュールをこなすだけ。そのうち人工カットで人が減らされ、それでもスケジュール変わらず、上司がノイローゼになって入院だって、、、」

　ＳＥ、ＩＴコーディネータのメンバーが増えることが国の底辺を支える重要なことだと思う。のに何故か育ち難くなってる。むしろ使い捨て状態ですね。
人間誰しもが軽んじられてると感じられたら、モチベーションが上がらず、いい事何にもない。これでいいのか？